通过流程优化、乐道资源调配的科学规划，乐道标准化手术程序、优化手术间布局，缩短了手术换台时间，降低了手术等待时间，达到资源最大化利用，提高了手术室各项指标的综合效能。

宿松融媒讯近年来，用户宿松县认真贯彻落实省市委决策部署，用户围绕县经开区开发运营去行政化、主责主业去社会化，着力构建精简高效的管理体制，积极探索改革管委会+公司改革新举措，有力激发开发区内生发展活力，推动县域经济较快增长。先后组建6家全资子公司，可享大力拓展业务范围，提升竞争力，壮大资产规模。

创新用人机制，川藏换制定《宿松经开区干部选岗定岗方案》，川藏换探索打破行业壁垒和身份限制，对各类编制人员进行统筹使用，探索岗位管理新模式，在二办四局的机构框架下，设置业务主管、业务主办、办事员三类岗位，通过竞聘选拔、双向选择、末位淘汰的方式，保持不少于3人处于待岗状态，在临时工作办公室进行集中办公协助中心工作，结合年度考核视工作表现再进行岗位竞聘，做到有为者才有位。创新运营，电路电科学管理，马力全开增效益。积极探索由管委会主导的1+N运营模式，线限注册成立宿松龙腾建设投资集团作为平台公司，线限全面承担管委会剥离的公用工程建设、国有资产管理等适宜企业化运营的职能。

同时制定分配激励制度，时免将薪酬同岗位挂钩，进一步激发人员工作积极性。2022年度宿松经开区跃进全省省级开发区综合考评排名前50，费换较上年提升47位，各项指标排名大幅提升。

2023年度平台公司总资产同比增长7.9%，乐道负债同比下降24.68%，营业总收入同比增长209%。

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(责任编辑：朱紫娆)